Ogłoszenia 2016 r.: OGŁOSZENE - O naborze kandydatów na stanowisko ds. księgowości budżetowej

BURMISTRZ MIASTA I GMINY WRONKI

OGŁASZA  NABÓR  KANDYDATÓW   NA  STANOWISKO

ds. księgowości budżetowej         

w Urzędzie Miasta i Gminy Wronki  ul. Ratuszowa 5 , 64-510 Wronki

1. WYMAGANIA:

A.  Wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku:

Kandydatem na ww. stanowisko pracy może być osoba, która posiada:

1)      obywatelstwo polskie,

2)      pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta  z pełni praw publicznych,

3)      wykształcenie co najmniej średnie o profilu ekonomicznym,

            oraz:

4)      cieszy się nieposzlakowaną opinią,

5)    nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

B. Wymagania dodatkowe:

Mile widziane:

1)      wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym, rachunkowym, finansowym;

2)      doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy,

3)     znajomość przepisów prawa w zakresie zasad rachunkowości, sprawozdawczości budżetowej, księgowości budżetowej i finansów publicznych;

4)      umiejętność pracy w systemie Płatnik ZUS i w programie finansowo- księgowym firmy SIGID Poznań;

5)      kursy specjalistyczne z zakresu naliczania wynagrodzeń;

6)   umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych w stopniu dobrym (znajomość programu  Microsoft Word i Excel),

7)      samodzielność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole.

2. ZAKRES  ZADAŃ  WYKONYWANYCH  NA  STANOWISKU:

1. Bieżące prowadzenie ewidencji księgowej jednostki budżetowej w zakresie dochodów  budżetowych, z tytułu opłaty skarbowej, wpływów z zajęcia pasa drogowego, czynszów, najmu i pozostałych, które nie zostały przypisane do innych stanowisk:

a)     zakładanie kont bilansowych i pozabilansowych analitycznych i syntetycznych  w ewidencji księgowej jednostki budżetowej.

1. Bieżące prowadzenie wyodrębnionej ewidencji księgowej  środków pochodzących  ze źródeł zagranicznych:

a)      zakładanie kont bilansowych i pozabilansowych analitycznych i syntetycznych  w ewidencji księgowej środków pochodzących za źródeł zagranicznych.

1. Uzgadnianie dochodów budżetowych między organem a jednostką budżetową.
2. Ustalanie prawidłowości dochodów budżetowych pod kątem zgodności z obowiązującymi przepisami dotyczącymi klasyfikacji budżetowej.
3. Współpraca w zakresie rozliczeń z tytułu podatku od towarów i usług VAT ze stanowiskiem merytorycznym.
4. Bieżące naliczenie zaangażowania na kontach pozabilansowych „998” – Zaangażowanie wydatków budżetowych roku bieżącego oraz   „999” – Zaangażowanie wydatków budżetowych przyszłych w szczegółowości do klasyfikacji budżetowej, w zakresie funduszu płac.
5. Bieżący monitoring wydatków w systemie Ekonom, wprowadzanie zmian planu finansowego w systemie Ekonom.
6. Współpraca z wszystkimi użytkownikami systemu Ekonom w celu poprawnego funkcjonowania systemu oraz realizacji wydatków Urzędu zgodnych z zatwierdzonym planem finansowym.
7. Sporządzanie miesięcznych sprawozdań jednostkowych  Rb 27s, kwartalnych sprawozdań budżetowych Rb 27s, Rb 50, Rb 27 ZZ, Rb ZN oraz  informacji o zbiorczym wykonaniu budżetu gminy w zakresie:

a)      skutków obniżenia maksymalnych stawek podatków,

b)      skutków udzielonych przez gminę ulg, odroczeń, zwolnień i zaniechania poboru w zakresie podatków od środków transportowych i pozostałych dochodów (odsetki).

1. Terminowe rozliczanie składek na PFRON i sporządzanie deklaracji w zakresie PFRON.
2. Sporządzanie listy płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę oraz innych umów cywilno-prawnych.
3. Sporządzanie sprawozdań z wynagrodzeń Z –03, Z – 06 oraz sprawozdawczości z zakresu płac.
4. Obliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych, sporządzanie rocznej deklaracji  PIT- 4R, PIT-11, PIT-40  do Urzędu Skarbowego.
5. Wystawianie zaświadczeń o wynagrodzeniu.
6. Rozliczanie miesięczne składek w zakresie ubezpieczeń społecznych.
7. Zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników do ubezpieczenia społecznego.
8. Obliczanie, sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu Rp – 7.
9. Współpraca z inspektoratem ZUS w Szamotułach w sprawie odnawiania certyfikatu (przesyłanie dokumentów ZUS-owi), tworzenie dokumentów korygujących, rozliczeniowych   i zgłoszeniowych.
10. Sprawdzanie dokumentów księgowych i rachunków pod względem formalno - rachunkowym.
11. Kwalifikowanie dowodów księgowych do ujęcia w księgach rachunkowych przez wskazanie sposobu ujęcia dowodów w księgach (dokument PK).
12. Oprawianie i kompletowanie dowodów księgowych.
13. Gromadzenie i przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. /Dz.U. z 2002 Nr 101,poz. 926 ze zm/.
14. Naliczanie odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych oraz jego rozliczanie (w tym opodatkowywanie podatkiem pracowników za korzystanie z ZFŚS), przygotowywanie  i przedstawianie  Burmistrzowi propozycji corocznych maksymalnych kwot dopłat do poszczególnych rodzajów działalności socjalnej.

3.INFORMACJA O WARUNKACH PRACY:

Stanowisko pracy w Referacie Finansowo-Budżetowym, bezpośrednio podlega Kierownikowi  Referatu – Skarbnikowi Gminy Wronki. Stanowisko pracy zlokalizowane  w siedzibie Urzędu MiG Wronki w pełnym wymiarze czasu pracy.

4. W MIESIĄCU POPRZEDZAJĄCYM DATĘ UPUBLICZNIENIA OGŁOSZENIA WSKAŹNIK ZATRUDNIENIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH W URZĘDZIE MiG WRONKI WYNOSIŁ MNIEJ NIŻ 6%.

5. WYMAGANE  DOKUMENTY:

1)      Wypełniony kwestionariusz osobowy wg załączonego wzoru (druk można również pobrać w Referacie Organizacyjnym Urzędu MiG, biuro Nr 2).

2)      Kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy, kwalifikacje i umiejętności.

3)      List motywacyjny.

4)      Oświadczenia o:

a)      braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

b)      posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;

c)      korzystaniu z pełni praw publicznych.

Do dokumentów należy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych tj. klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia    1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2015 r. poz. 2135) oraz ustawą  z dnia 21 listopada 2008 r. o  pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1202)". 

6. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW:

1)    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie w Sekretariacie Urzędu Miasta i Gminy Wronki (biuro nr 6) ul. Ratuszowa 5;  64-510 Wronki lub listem poleconym na adres Urzędu w nieprzekraczalnym terminie do dnia   08  lipca 2016 r. do godz. 15.30. 

2)      Na kopercie proszę dopisać słowa "Nabór na stanowisko ds. księgowości budżetowej”.

3)      Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Wronki, dnia 28 czerwca 2016  r.                                        

                                                                                                                                                                                                                        Burmistrz MiG Wronki

                                                                                                                                                                                                                           Mirosław Wieczór